Cambios en "Programa primeiro passos (políticas de acolhimento aos servidores novos)"

PROPOSTA DA CHAPA

A resolução 24/06 CEPE no seu artigo 4º inciso I trata do “Programa de Integração Institucional”, que tem o “objetivo de promover a integração do servidor à Instituição, mediante a realização de atividades que abordem histórico, estrutura de processos acadêmicos e administrativos da UFPR; direitos e deveres do servidor público, plano de carreira, regime jurídico, segurança, saúde do servidor e planejamento estratégico institucional.” Entretanto, a proposta não foi implementada. O acolhimento no serviço público precisa estar alinhado à cultura organizacional e ir muito além de cartilhas e manuais. Propomos um programa para a recepção dos novos servidores e ao menos um evento anual que congregue as pessoas.

Nesta fase visamos debater a proposta apresentada com o objetivo de aprimorá-la para, então, incorporá-la no Plano de Gestão do Movimento UFPR.